10 月份，甲骨文在加利福尼亚州解雇了200 多名员工，几个月前有报道称，这家科技巨头在斥资280 亿美元收购Cerner 后正在考虑裁员数千人。事实上，裁员追踪网站Layoffs 报告称，到2022 年，已有超过10 万名科技工人被解雇。SADA 首席执行官托尼萨福安(Tony Safoian) 于11 月在LinkedIn 帖子中宣布了此次裁员，并承担了裁员对员工造成的影响。
本月初，Deep Instinct 成为两周内第三家裁员的大型网络安全公司，当时包括Crunchbase 和CNBC 在内的多家新闻媒体报道称，这家总部位于纽约的公司已裁员约10%。这家总部位于加利福尼亚州圣何塞的超融合基础设施软件和新兴混合云厂商表示，此次裁员预计将在10 月底完成，裁员规模占其全球员工总数的4%。雅虎补充说，裁员更多是由于该部门的重组，而不是广告市场的困难。
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总部位于旧金山的通信工具开发商Twilio 9 月中旬表示，计划到2022 年初从7,860 名员工中裁员800 至900 名。雅虎周四宣布将裁员20%到2023 年，仅本周就将裁员近1000 个。该声明还补充说，显然是指跟踪裁员的报告，报告的数字不正确，夸大了受影响员工的总数以及受影响员工占我们整个员工队伍的百分比。
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甲骨文表示，裁员将是永久性的，并表示其红木海岸园区不会因裁员而关闭。下半年的特点是一系列技术裁员，从小型企业到跨国巨头，公司都裁掉了大量员工。 Axios 报告称，在最近的裁员中将有超过1,600 名员工失业，这使得该公司目前的员工人数接近8,000 人。 Facebook母公司Meta去年11月表示，由于面临经济低迷，该公司计划裁员11,000多名员工，约占其全球员工总数的13%。
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这家总部位于洛杉矶的解决方案提供商在过去12个月里雇佣了如此多的员工，以至于裁员后的员工人数仍有可能比12个月前增加150%，这是该公司以前从未这样做过的。这次裁员。网络安全技术开发商IronNet 在6 月底的一份监管文件中表示，将裁员约55 名员工，约占其总员工数的17%。
Snyk 首席执行官Peter McKay 周一在一篇博客文章中告诉员工，该公司正在重组并在全球范围内裁员198 名员工，约占其员工总数的14%。据甲骨文人力资源高级副总裁安杰多德森（Anje Dodson）8月4日写给该州的信称，本轮裁员包括的职位包括：数据科学家、应用程序开发人员、营销专家和软件开发人员。
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